Этот день ежегодно отмечается 28 апреля по решению Международной организации труда.  Это не праздник, это день  памяти по  работникам, погибшим на производстве, получившим травмы, профессиональные заболевания. Основная цель Всемирного дня охраны труда – привлечь внимание работодателей, работников, общественности к проблемам производственного травматизма и неблагоприятных условий труда, а также способствовать решению этих проблем.
Одним из способов заинтересовать работодателей создавать комфортные условия для работы своего персонала является проведение конкурсов. В Северодвинске смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда в учреждениях и на предприятиях проводится ежегодно. Победители определяются по нескольким критериям в трех номинациях, определяющихся числом сотрудников в организациях.
В этом году чествование победителей состоялось непосредственно во Всемирный день охраны труда. Почетные грамоты администрации Северодвинска им вручила заместитель мэра по финансово-экономическим вопросам Ольга Давиденко, которая отметила, что систематическая и полноценная работа по совершенствованию условий труда, профилактике травматизма сегодня очень актуальна, учитывая демографические проблемы:
- Цифры, характеризующие общее состояние дел в этой сфере в нашей стране, не могут оставить равнодушными, – подчеркнула Ольга Николаевна. – Речь не о деньгах, хотя и эти показатели впечатляют: потери российских предприятий, вызванные производственным травматизмом, в 2011 году составляют около 2 триллионов рублей. Но ни с чем не сравнима гибель людей. В прошлом году в России на производстве погибло 3063 работника, из них 19 – в организациях Архангельской области, 1 – в Северодвинске. Администрация города уделяет серьезное внимание вопросам охраны труда. Мы проводим проверки, обучающие семинары, конкурсы. И очень приятно, что каждый год есть желающие участвовать в них. Победителей прошлогоднего смотра-конкурса мы награждаем почетными грамотами администрации Северодвинска, стать обладателем которых престижно, поскольку сохранение здоровья и жизни работника – приоритетно для любого руководителя.
Почетные грамоты администрации города были вручены девяти северодвинским организациям. В первой номинации предприятием-победителем, где количество работников не превышает 250 человек, признано Главное управление ОАО «ТГК-2» по Архангельской области Северодвинские городские тепловые сети – здесь лучше всего организована работа по охране труда. Второе место в этой номинации у СМУП «Спецавтохозяйство». Третье – у МУП «Локомотив» Северодвинска.
Вторая номинация охватывала организации с численностью персонала от 250 до 800 человек. В ней «золото» завоевало ОАО «Научно-исследовательское проектно-технологическое бюро «Онега», «серебро» – у МУП «ЖКК» Северодвинска, «бронза» –  у ОАО «Северодвинское пассажирское автотранспортное предприятие».
В номинации, в которой оценивались организации с числом работников более 800 человек, первое место присуждено ОАО «СПО «Арктика». Второе присвоено ОАО «ПО «Севмаш», третье – ОАО «ЦС «Звездочка».