Почётную грамоту получает директор МУП «Локомотив» Пётр Чечулин (слева) |
В 2013 году этот день посвящен профилактике профессиональных заболеваний. Как сообщил начальник управления экономики администрации Северодвинска Олег Попов, в Архангельской области в 2012 году выявлено 115 случаев профзаболеваний, в городе корабелов – 50:
- На предприятиях Северодвинска динамика производственного травматизма и профзаболеваний имеет стойкую тенденцию к снижению. В этом – основная заслуга сотрудников тех предприятий, которые ежегодно участвуют в смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда.
Конкурсы являются одним из способов заинтересовать работодателей создавать комфортные условия для работы своего персонала. В Северодвинске смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда в учреждениях и на предприятиях проводится ежегодно.
Первый заместитель главы администрации Северодвинска Виктор Мошарев вручил почётные грамоты представителям восьми предприятий-победителей.
В номинации, где участвовали организации с численностью работников не больше 250 человек, первое место занял коллектив МУП «Локомотив» Северодвинска, второе – у предприятия «Северодвинские городские тепловые сети», которое является структурным подразделением Главного управления ОАО «ТГК-2» по Архангельской области, на третьем – ТЭЦ-2 Главного управления ОАО «ТГК-2» по Архангельской области.
Среди предприятий с численностью сотрудников от 250 до 800 лучшим стало ОАО «Научно-исследовательское проектно-технологическое бюро «Онега», на второй позиции – ТЭЦ-1 Главного управления ОАО «ТГК-2» по Архангельской области и замыкает тройку лидеров ООО «Архэнергоремонт».
В номинации, в которой оценивались предприятия с трудовыми коллективами более 800 человек, победило ОАО «СПО «Арктика», на втором месте – ОАО «ЦС «Звёздочка», третье место в данной номинации осталось вакантным.
Поздравляя победителей, Виктор Мошарев подчеркнул:
- Стать лучшим в конкурсе престижно и почётно, поскольку это свидетельствует о результативной работе в таком важном и благородном деле как охрана труда.